さて、クイズの解答は・・・？

2002年アメリカの調査による「信頼できる職業」第2位は・・・・
看護婦でも、まともな薬剤師でもありません（まともって何よ）。
政治家でも消防士でも、そしてコメディアンでもありません。
じゃーん、その答えは

「中小企業経営者」

なのでした！
このデータが載っている本「レピュテーション・マネジメント」（ロナルド・J・オルソップ著、日本実業出版社刊）に詳しい説明はありませんが、「信頼できると答えた人の割合」ということは、75％の人が「中小企業のオヤジは信用できる！」と思っているということです。逆に大企業のCEOのことを77％の人が「大企業の偉い奴は信用ならねえ！」と思っているワケです。なんとなく嬉しいデータだよね。

大企業のCEO、弁護士が株式ブローカーと同じく最低レベルにランクされているのがちょっと笑えます。アメリカで弁護士といえば映画「レイン・メーカー」に出てくるミッキーロークが連想されるのでしょう、きっと。

エンロン事件のあとにも係わらず、会計士の信頼が51％というのも意外です。でもきっとこれは会計士への信頼というより、デニーロの映画「ミッドナイト・ラン」に出てくる融通が利かなくて堅物という会計士のイメージが強いだけだと思います（実際多いし）。

それにしても「中小企業経営者」への信頼が75％、大企業CEOへの信頼が23％というのはとても興味深いデータです。
それが「起業」に対する尊敬なのか、大きい組織のトップになると悪いことをしてしまうものなのか（ホリエモンしかり）・・・・。データへの想像がドンドン膨らみます。
このあたりのデータを元にすればコンプライアンスとか内部統制ってうまく説明ができるかもしれないなあ、すこし考えてみよう。